乐陵食品饮料
区域重组，将大区与Y大区合并，集约管理。
企业客户
客户满意度
ROI提升
赋能乐陵各行业领导者实现数字化转型，成效显著
本季度公司成功拓展了[北方/南方等]区域市场，全国布局进一步完善。
核心骨干员工流失率控制在%以下，团队稳定。
公司各事业部协同效应显著，资源配置效率得到进一步优化。
针对中高层管理人员开展了“领导力/管理赋能”专项封闭培训。
拟进行中期分红，提振股东信心。
拳头产品市场份额稳中有升，位列行业前。